工作執行力不足的表現有哪些

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執行力不夠,一切都是白搭 搜創觀點:執行力不夠,任何工作都不會達到預期的.效果,下面由小編爲你整理出工作執行力不足的表現有哪些,希望你喜歡!

工作執行力不足的表現有哪些

工作執行力不足的表現有哪些:

一、開會遲到、早退、人員不齊,會議效果差;

二、會議老生常談,反覆研究,議而不決,決而不落地;

三、重大決策,瞻前顧後,畏首畏尾;

四、員工遲到,早退時有發生,懲罰不力;

五、工作效率低,沒有時間極限;

六、工作拖拖拉拉,直至到了最後再匆忙解決;

七、爲了省一點小錢,而忽視了整體形象,出現因小失大;

八、工作等、靠、要,攀比之風嚴重;

九、個別中層與員工,牢騷滿腹,評頭論足,求全責備;

十、計劃、總結、教案等上班材料不及時處理。

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