農民工工資承諾書彙編九篇
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在現在社會,承諾書在我們的視野裏出現的頻率越來越高,使用正確的寫作思路書寫承諾書會更加事半功倍。相信許多人會覺得承諾書很難寫吧,下面是小編為大家整理的農民工工資承諾書9篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
為進一步保障民工合法權益,我司特向貴司就民工權益保障工作做如下承諾:
一、我司承諾繼續認真履行職責,做好本公司在貴司承建的施工項目的民工管理工作,足額支付勞務分包單位的工程款款,確保按時足額將民工工資發放到民工本人,安排好本公司民工的生活。
二、一旦出現本公司嚴重拖欠民工工資,導致民工因欠薪鬧事,同意由貴司直接代為支付民工工資,並在下期進度款中扣除。
三、一旦出現本公司因民工權益保障工作不到位,導致重大突發事件,並造成一定影響,本公司承擔由此產生的全部責任,並承諾向貴司償付違反承諾賠償金。
特此承諾!
承諾人:__________
日期:___年____月___日
致:_________
我司承建_________________項目施工,為進一步貫徹落實《關於開展農民工工資支付情況專項檢查的實施意見》的要求,保障勞務人員工資按期發放,杜絕因拖欠勞務人員工資造成工地鬧事現象的發生,現本公司關於農民工工資支付事宜鄭重承諾如下:
1.本合同簽訂後,我司將參與項目工程施工班組負責人資料(含名稱、身份證、住址)、專業技術證書、從業資格證書報建設單位項目部。在施工過程中班組負責人發生變化時,我司及時上報總包單位及貴司,經貴司同意後變更班組負責人;
2.我司在申請工程進度款時,將按上期或上月實際施工內容報相應班組人員工資發放記錄,不涉及人員無需上報,並由班組責任人簽字確認,如不按上述要求提供資料或者弄虛作假的,貴司可以拒付進度款,由此發生的一切責任由我司承擔;
3.貴司有權以任何方式監督我司對勞務人員工資的支付情況,我司如遲延支付或未足額支付勞務人員工資,貴司可向勞動行政主管部門舉報。如發生因未付工資而造成勞務人員在貴項目內停工、鬧事的,貴司可直接用未支付的工程款向我司的勞務人員發放已拖欠的工資,我司承諾按同期銀行利息加本金返還此筆費用,並可在工程結算付款時扣除。
特此承諾!
授權代表人:_________
日期:20____年____月____日
為更好貫徹國家、省、市有關勞動保障法律法規,落實工資支付相關規定,切實保障勞動者合法權益,特作如下鄭重承諾並保證履行:
1.自覺遵守國家和省、市勞動保障和建築市場管理的有關法律法規規定,自覺服從勞動保障、建設行政主管部門的監督和管理。依法招用工,依法與勞動者簽訂勞動合同,嚴格執行工資卡制度。按照《昆明市農民工工資保障金管理試行辦法》規定,在指定銀行開立工資支付保障金賬户並存入相應的工資支付保障金,或辦理《工資支付保障金保函》。
2.本企業確保向所有參與工程施工的勞動者按時足額支付工資。本企業及所承包工程若出現拖欠勞動者工資情況,經勞動保障監察機構查實並責令整改,期滿後仍未支付的,同意勞動保障部門書面通知銀行直接從本企業工資支付保障金賬户中劃撥,用於支付拖欠的職工工資。
3.工資支付保障金賬户中保障金被劃撥用於支付拖欠的職工工資後,本企業保證在10日內向工資支付保障金賬户追加等額保障金。
4.以企業為單位辦理工資支付保障金的施工企業在市區範圍內的最後一個工程項目竣工驗收備案6個月後,以單個項目辦理工資支付保障金的工程項目竣工驗收備案6個月後,辦理工資支付保障金退還手續時若有涉及本企業的欠薪案件尚在處理未終結的,同意暫緩辦理工資支付保障金退還手續。
5.同意工資支付保障金賬户按銀行有關規定管理並結算利息。保函在擔保期滿前一個月內申請並辦妥下一擔保期手續。工資支付保障金賬户設立期間,司法機關有權對工資支付保障金賬户進行查詢、凍結、扣劃。
如違反上述承諾,同意按照《昆明市農民工工資保障金管理試行辦法》和有關規定處理。
本承諾書一式五份,企業、招標人、勞動保障行政主管部門、電力行政主管部門、開立工資支付保障金賬户或出具保函的銀行各一份,蓋章後生效。
企業名稱(蓋章):________
企業地址: ____________
法定代表人(企業負責人):________
簽字:________(蓋章)
____年____月____日
承包人(全稱):_______________
勞務分包人(全稱):_______________
我項目部與分包方就__________工程簽定分包合同,為保障工程中的農民工工資發放工作順利進行和落實,我項目部做出如下承諾:
1、根據國家有關規定,我項目部按照制式合同,與農民工簽定用工合同,規定工資支付標準、支付方式、支付週期和日期及特殊情況下工資支付內容。施工作業班組、勞務分包單位等不具備用工主體資格,不得與農民工簽訂勞動合同。
2、我項目部對農民工工資的支付負直接責任,全面負責與之形成勞動關係的農民工的用工管理。
3、我部若有拖欠農民工工資的行為是我項目部與農民工之間發生的違約責任,其法律責任與法律後果分包方不負任何責任。
4、我項目部農民工工資的支付工作接受分包方監督管理,雙方簽定的分包合同必須就分包方農民工工資的支付作出約定,我項目部按分包方提供的規範文本簽定保障農民工工資發放工作的承諾書。我項目部若有違反合同約定中農民工工資支付相關條款及承諾書中條款的行為,全部責任由我項目部承擔,並按合同約定的違約條款對分包方負責。
5、我項目部在農民工進場後10日內建立進場農民工花名冊,其中包含進場農民工個人詳細信息、進場時間、從事工種、所在班組等資料,隨冊附進場農民工身份證,暫住證、勞動合同、技術專業證書、健康證等相關材料,隨時掌握進場農民工的數量。該花名冊製作正本、副本各一份,副本每頁加蓋我項目部公章,送交分包方備查。進場農民工如有增減變化我項目部應及時更新相關資料,並製作副本一份,加蓋我公司公章後送交分包方備查。我項目負責人直接管理施工現場的農民工,不得通過“包工頭”、“帶班長”等代管。
6、我部在銀行建立農民工工資專用預儲帳户,並書面承諾該帳户資金只用於支付農民工工資,不能挪作他用,銀行負責對資金用途進行監管。我部在依法與農民工簽訂勞動合同後,到專用預儲帳户開户銀行為每一名農民工辦理個人工資帳户,簽訂代發工資協議,每月由銀行代發農民工工資。我部為每個農民工建立銀行卡時應由每個農民工親自領取銀行卡,並在領取登記表上簽名確認。我公司在辦理上述工作之後將農民工在工資支付專用預儲帳户開户銀行的開户信息、銀行卡號等編製成冊,製作正本、副本各一份,副本加蓋我公司公章後送交承包方備查。
7、我部支付農民工工資,支付辦法包括以下內容:支付項目、支付標準、支付方式、支付週期和日期、加班工資計算基數、特殊情況下的工資支付以及其他工資支付內容;根據各班組上報的考勤表或班組計工表,按雙方簽定的合同,編制工資支付表,如實記錄支付單位、支付時間、支付對象(姓名、身份證編號、銀行卡號)、支付數額等工資支付情況。每月安排專職農民工管理人員和專職財務人員,根據工資支付表將工資由農民工工資存入專用預儲帳户轉帳到農民工登記在冊的工資銀行卡。不得通過“包工頭”、“帶班長”等代發。我部編制的農民工工資支付表在工資發放之後必須由領取工資的農民工本人簽字確認。
8、我部每月定時發放農民工工資。若不能足額發放,則以不低於天津市最工資標準的金額支付農民工基本生活費,每季度按勞動合同約定對農民工勞務費進行一次性結算,並足額支付農民工剩餘應得工資,出現此類情形,我公司將具體工資發放情況做出書面報告,並將有農民工簽字確認的實際發放明細清單連同書面報告加蓋分包方公章後送交分包方備查。
9、每次發放工資後,我部將有農民工簽字確認的農民工工資支付表及銀行轉帳清單等資料全套複印一份並加蓋我部公章後送交承包方備查。
10、我部在申請撥付工程款時將相應施工進度形象部位所產生的農民工勞務費明細
結合相應班組農民工工資標準等材料製作成書面文本資料加蓋我部公章後送交分包方備查。分包方撥付工程款時,將所含勞務費部分直接轉帳到我部在銀行建立的農民工工資專用預儲帳户,其餘部分轉帳到我部指定帳户。我部在分包方撥付工程款後按勞動合同約定及時支付農民工工資。
11、每期撥款前我部如未將上期各月有農民工簽字確認的農民工工資支付表及銀行
轉帳清單等資料送交分包方,分包方若不予進行撥款,我部無異議,並按分包方要求補齊上期應交資料。
12、我部在施工開始前,向分包方一次性繳納¥_____萬元,作為農民工工資發放保證金。(非清包方式則寫:分包方可在我部申請撥付的工程款中已扣除勞務費後的剩餘部分金額裏再扣壓部分金額作為工資發放保證金,延時撥付,扣除比例為當期撥款總金額的3%)。若工程進行期間我部拖欠農民工工資而又為未用任何辦法支付農民工工資,分包方將有權動用農民工工資保證金,支付拖欠的農民工工資,其餘部分將優先作為罰金或違約金。工程竣工結算完結42天后,經分包方審核我公司已全部付清農民工工資,剩餘保證金全部返還我部。
13、我部承諾將農民工工資保證金專款專用,不得挪作他用。
14、我部在工地醒目的位置,設立農民工勞動權益保障告示牌,明確農民工工資發放制度,公開舉報電話和各級責任人。
15、若我部農民工工資發放工作發生舉報並調查屬實,分包方有權暫停進行撥款,直至問題解決。若因此產生任何法律後果,其責任全部由我部承擔,若因此對分包方的工程造成不利影響,承包方有權追究我部的責任。
16、若我部發放農民工工資發生拖欠情形,分包方採用以下保障措施,我部承諾對此無異議。
1)動用當期支付工程款兑付拖欠的農民工工資
2)若當期工程支付款不足或沒有計量,分包方將啟動農民工工資保證金支付農民工工資
17、若分包方啟動農民工工資保證金支付農民工工資,我部在10日內足額補存農民工工資保證金。若我部未按時足額補存,分包方在下期撥付的工程款中扣除應補存的金額以補足保證金,我部無異議。
18、我部不得因任何原因以拖欠農民工工資的手段唆使或促成農民工罷工或鬧事等惡劣事件,否則分包方有權追究我部的責任。
19、我部相關人員積極配合分包方落實保障農民工工資發放的各項工作,協調各方面關係,及時按分包方要求送交各項資料。
承包人:__________ 分包人:__________
_____年_____月_____日
為維護建築市場秩序和農民工合法權益,提高社會誠信度,我企業鄭重承諾:
一、嚴格按照《建築法》、《勞動合同法》、《安徽省工資支付條例》等法律、法規開展工程建設活動,做到:
(一)不將工程勞務違法分包、轉包給無資質的“包工頭”等不具備用工主體資格的組織或個人;按規定與錄用的每位農民工簽訂《建築企業勞動用工合同》,明確工資支付方式、標準和結算時間等;
(二)將農民工工資按時、足額直接支付給農民工本人,不發放到“包工頭”等不具備用工主體資格的組織或個人。
二、認真履行企業在清理拖欠農民工工資工作中的責任和義務,做到:
(一)對總承包工程發生的農民工工資承擔全部的支付責任,對項目分包企業的農民工工資支付承擔監管責任,對分包工程發生的農民工工資負有直接支付責任,對其拖欠工資且拒不支付的,由我單位先行墊付;
(二)堅持誠信原則,不為任何單位組織或個人開具虛假清欠證明,否則承擔全部責任。
三、建立健全清理拖欠農民工工資應急預案,接受建設行政主管部門監督,積極貫徹落實清欠工作。凡我單位承接的工程項目發生因拖欠農民工工資引發集體上訪或羣體性的事件的,我單位承擔全部責任,啟動清欠應急預案,無條件同意相關建設行政主管部門動用我單位預繳的農民工工資支付保證金先行墊付拖欠的`農民工工資,並接受相應處罰。
施工企業(公章):
法定代表人(簽字):
年月日
為保護農民工的合法權益,不拖欠農民工工資,本人(法定代表人姓名) 以(投標人全稱) 法定代表人的資格,鄭重承諾:
本單位如果中標承建(項目與合同段名稱) 工程,需要使用農民工時,將保證做到:
1、按照《勞動法》規定僱傭和使用農民工,工資將直接發放給農民工本人,嚴禁發放給“包工頭”。
2、我單位分包單位僱傭農民工的,將要求分包單位按照第1條規定簽訂勞動合同,並負責督促其按照合同規定及時結付農民工工資。如因我公司未按合同約定與分包單位結清工程款,致使後者拖欠農民工工資的,將由我公司先行墊付欠款。本公司對分包單位清償拖欠農民工工資負總責。
3、嚴格遵守國家和地方關於農民工工資的其他有關規定。
4、如果發生違反規定拖欠或剋扣農民工工資行為,造成農民工上訪,本單位願意無條件接受業主採取的經濟等處罰,同時願意接受交通行政主管部門依照有關規定作出的其它處罰決定。
投標人:(全稱)(蓋章)
投標人法定代表人:(簽字)
或被授權的代理人:(簽字)
日期: 年 月 日
注:本承諾書原件應裝訂在投標文件正本中,必須由法定代表人簽字方可有效。
致:__________公司
為進一步保障民工合法權益,我司特向貴司就民工權益保障工作做如下承諾:
一、我司承諾繼續認真履行職責,做好本公司在貴司承建的施工項目的民工管理工作,足額支付勞務分包單位的工程款款,確保按時足額將民工工資發放到民工本人,安排好本公司民工的生活。
二、一旦出現本公司嚴重拖欠民工工資,導致民工因欠薪鬧事,同意由貴司直接代為支付民工工資,並在下期進度款中扣除。
三、一旦出現本公司因民工權益保障工作不到位,導致重大突發事件,並造成一定影響,本公司承擔由此產生的全部責任,並承諾向貴司償付違反承諾賠償金。
特此承諾!
承諾人:__________(公司公章)
承諾日期:_____年_____月_____日
_________(建設單位):
我公司就____________工程中涉及農民工工資的問題做如下承諾:
1、我公司及項目經理部將認真履行職責,做好本公司及所屬工程農民工的用工和工資管理,按時足額支付民工工資,負責將工資發放到民工本人,嚴格履行分包合同約定,足額支付分包單位的工程款。
2、一旦出現本公司及所屬工程項目經理部因拖欠農民工工資,以及因分包工程款未支付到位而引發分包單位拖欠農民工工資問題,且未能及時處理和支付的,建設單位可直接將本工程的後期應付工程款先行支取,用於墊付所欠農民工工資,結算時按所動用數額的1.05倍予以扣除。我公司承擔因拖欠農民工工資而先行支取後期應付工程款引起的一切責任。
3、本公司自接到先行支取後期應付工程款通知後,在5天內予以確認。否則,視為默認。
承諾人:________(企業蓋章)
法定代表人:________(法人委託人)
承諾日期:____年____月____日
為切實保障農民工合法權益,維護社會穩定,按照邯鄲市錦都建築安裝工程有限公司秦皇島分公司、秦皇島勞動局和社會保障局等部門《關於開展農民工工資支付情況專項檢查的實施意見》的要求,本人鄭重承諾:
1、認真開展對所屬項目部農民工工資支付情況的自查自糾,嚴格遵守勞動保障法律法規。
2、對已經通過包工頭髮放的工資,保證監督包工頭髮放到農民工本人手中。
3、對尚未發放的工資,保證直接支付給農民工本人。
4、資金全部足額發放到位。
5、認真做好農民工的工作,保證不發生因拖欠工資造成農民工投訴或羣體性上訪事件。
我單位自願接受公司勞資部門的監督,如有違反,願承擔法律責任,接受處理和處罰。
項目部經理簽字:
日期:X年X月X日
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