即興發言的套路
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即興發言的套路,很多時候不管是在工作中還是在學習中,我們都會遇到即興發言的情況,興發言是很困難的,因爲需要快速的思維,但即興發言也有技巧和套路可循,以下分享即興發言的套路。
即興發言的套路1
即興發言的基本套路:
① 問好
要點:將在場輩分/職務最高的人稱呼出來(不超過2人爲佳),剩餘人員予以概括稱呼
比如:家庭聚會(壽宴、生日宴、婚宴、普通家宴…)
太公、太婆,各位家人,大家好!
比如:商務聚餐(慶功宴、接待客戶、常規聚餐…)
尊敬的張總、李經理,各位同事,大家好!
② 自我介紹
要點:必不可少,不要自以爲大家都認識你,更不要問出來:大家都認識我嗎?
家庭聚會中彼此都是親人,自我介紹就報個名即可,比如:我是阿三。
商務聚餐一般需要說明部門職務,比如:我是人力資源部的王五。
③ 發言主題/重點
要點:說一下你與當下場合的關聯
將當下聚會的主要情況用一兩句話概括出來,比如:今天是太公80大壽,很高興跟大家歡聚一堂/首先感謝行政部的同事組織今天的聚餐,爲大家建立了一個在工作以外的溝通和交流的平臺;
說一說你與這個聚會主體的關聯,即你跟這個聚會或着主人之間經歷過的有代表性意義的事情,建議要說的事最多不能超過2件,最好以讚揚這個聚會主體來結尾。
比如:太公的一生都在踐行的誠信,就是留給我們老王家最寶貴的財富/是公司給了我們一個實現自我價值的舞臺,我們也將以實際行動爲公司的發展貢獻一份力量。
④ 祝願當下活動圓滿完成
最後客套祝願一下活動取得成功,或者未來更上一層樓之類也可以。
⑤ 感謝語
謝謝大家!
在掌聲中淡定退場的你,已經收穫了長輩/領導讚許的目光,還有同輩/同事們羨慕的星星眼,或者你的閨密那無以言表的小眼神彷彿在說:恭喜你發zhuang言bi成功。
總結:即興發言基本套路就是先問好及做自我介紹,接着說你跟當下場合主體/主人的關聯,最後祝願活動圓滿成功及感謝語。注意:即興發言時間最好在5分鐘以內,只說正面積極的內容,過程中要面向大家,自然大方。
即興發言的套路2
1.黃金三段發言法
(1)感謝--過去--祝願
拿感謝開頭,用回顧串聯,以祝願結尾。先“感謝”如今的人或事,然後談“過去”的人或事,最後“祝願”有美好的未來。所以,這個公式可以理解爲:現在,過去和未來,以時間線爲軸,可以說這是套路中最工整的一條。
(2)問題--原因--方案
即闡述問題,分析原因,提出解決方案。這條套路是針對問題和現象的即興回答,不管是在職場上還是在生活中都很實用。因爲當你用來回答問題的時候不僅可以快速整理思路,還能讓人感覺到你是有認真思考過這個問題的,而不是敷衍了事。
(3)否定舊觀點-提出新觀點--推向高層次
這條套路主要針對觀點或者方案的發言。否定現存觀點或者方案,然後提出新的觀點和方案,最後站在更高的層次總結論證。使用否新高會給人一種先抑後揚的痛快感和信任感。
2.數據事實引證法
平時工作生活中,多學習、多觀察、多積累、多實踐。積累字詞和事例,給自己的`發言增添內容,避免空、大、泛。
3.現場大綱導圖法
即興講話只要時間允許,時可以抓緊寫提綱,用“思維導圖”列出演講大綱與要點,做到條理清晰、思維嚴密、語言準確。
4.平時講話模版法
平時要練習脫稿講話的能力。目前,無論是大會還是小會,無論是發言講話還是主持致辭,有會必講話,要養成個人發言模式,掌握基本的技巧。
即興發言的套路3
一、主要特點
1,構思要快
2,主題要明
3,角度要新
4,篇幅要短
5,線索要清
6,內容要亮
二、萬能套路
第一個公式:感謝+回顧+願景;
第二個公式:過去+現在+未來;
第三個公式:感謝+感受+願景;
(一)1、感謝。
這是一開口首先要表達的意思,感謝領導______給我發言的機會,感謝______組織創造這麼好的平臺,感謝______之前同志們的發言,我受益良多,等等。【先把場內的關鍵人物點名問候一遍,講起來沒什麼難度,還能贏得大家的好感,這個幹部不錯,很有禮貌】
2、自謙。
爲的是把調子定的低一點,塑造謙虛好學的形象。在前面發言,就可以說“下面我拋磚引玉,請大家批評”;在後面發言,就可以說“對這個問題我的思考沒有大家那麼深入,簡單談下自己的看法,說的不對還請大家包涵”之類,總之都是些放低身段、毫無內容的套話。
3、認同,就是表揚別人,肯定他們的發言或做法。
比如,可以表揚個人,“前面幾位同志的發言主題突出,生動形象,我聽了很受啓發,尤其是XX講到的XXX,XX提到的XXX,都說的十分到位”
或者,也可以表揚組織,“對這個問題,我們部門平時也注意到了,也組織了研討,在大家的幫助下,我的認識進一步深化了”等等。總之,認同的表態,表明你合羣。
感謝爲什麼放在第一個?首先它會奠定你發言的基調,一開口,你表現出的是什麼樣一種姿態,是咄咄逼人、浮誇自大,還是謙虛謹慎的、恭敬有禮,就取決於發言的表態部分。
其次,表態部分容易掌握,不用動腦筋,站起來就能說,可以爲你的思考贏得時間,同時緩解緊張情緒。態度表下來,套話說下來,時間怕是沒有五分鐘也有三分鐘,場子撐起來了,大家聽得樂滋滋不說,你也早已把狂跳的心按捺下來,有理智和心情思考一些實在東西了。
例子:感謝領導______給我發言的機會,感謝______組織創造這麼好的平臺,剛纔,大家談了很多體會,既有自己的語言,也有身邊的事例,還有今後的打算,講得樸實而豐富、充實而縝密、鮮活而深刻,我深受感染和啓示。
概括地講,________。下面,結合自己的經歷和體會,就_________同大家交流三個方面的想法。
(二)內容
比如:回顧。講自己親身經歷的故事和經歷,這樣就不會忘詞也非常生動,又可以打動人心。記住回顧講故事和經歷。例:
如果沒有他,我依然會像一隻無頭蒼蠅一樣亂飛亂撞,在我最無助的時候,是XX爲我指引方向、教我方法,幫我實現了今年的目標。現在我也要儘自己的能力去幫助,那些剛剛來的公司的人,幫助他們實現自己的夢想,不過這所有的一切都離不開當初XX對我的幫助。
比如:感受。萬能場合:
性格決定命運,知識改變命運,習慣影響命運。好的習慣能成就美好的未來。同時,人要有正確的人生理想和追求方向,並且要持之以恆、堅持不懈。我們有要“咬定青山不放鬆”的精神,堅持真理、追求進步、愛崗敬業、奉獻愛心。
(三)願景
它表示暢想、祝賀、決心、祝願等等。我們同樣可以用一些話術,例如:推薦閱讀:對照一下,你是不是當官的料?
最後我代表單位向大家表示最美好的祝願。我向大家保證,在工作以後我一定要努力工作,以身作則。
這裏也可以利用一些話術,像我祝願、我相信等。
最後,我想送給大家幾句話:第一句話是“品質好定能把握大方向”;第二句話是________;第三句話是“有悟性前景更廣闊”。
三、萬能模式
一二三模式,大道至簡,萬法歸一。最簡單但最有效的思維模式是凡事講個一二三出來。
領導問你,這個項目怎麼搞?你說:一二三。
領導問你,這個活動如何進行?你說:一二三。
主持人問你有什麼體會,你說:一二三。
此外,還有“認識-做法-效果”“是什麼-爲什麼-怎麼辦”等。
一二三模式,按照首先、其次、最後的順序說,能快速理清思路。腦子就能始終保持清醒,不會說着說着亂掉了、跑偏了,聽衆聽起來也很清晰,一是一、二是二,跟得住你的節奏。
四、點睛之筆
1,回顧這次培訓,有三點難忘。總結這次培訓,有三點收穫。結束這次培訓,有三點感悟。
2,老師們周密細緻的工作令人難忘。專家們的精彩授課令人難忘。學校規範的管理和優雅的環境令人難忘。
3,思想上充了“電”。精神上補了“鈣”。工作上加了“油”。
4,把良好的學風帶回去。把優良的黨風帶回去。把務實的作風帶回去。
5,政治理論得到了加強。黨性修養得到了鍛鍊。發展意識得到了提高。
6,弘揚培訓的優良學風。堅持培訓的嚴明紀律。發揚培訓的質疑精神。
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