本科應屆畢業生應該找什麼樣的工作
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本科應屆畢業生應該找什麼樣的工作,其實每一個應屆畢業生在找工作的時候都會感覺到迷茫,不知道自己要找什麼樣的工作,以下了解本科應屆畢業生應該找什麼樣的工作。
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1、銀行
銀行正式工多數都只面向應屆生開放,不要求工作經驗,限制也較少,只要滿足全日制本科條件(某些銀行接受大專學歷)和英語水平,再來就是專業外,基本無其他要求,是應屆生一個較好的工作選擇。
2、國企
國企了也不用小編細說,穩定,鐵飯碗這些詞都說爛了。許多國企正式工的職位也只接收應屆生。能進入國企工作,只要努力上進,不出大問題,都可以一直工作到退休。
3、事業單位
雖然事業單位沒有強行要求應屆生這一點,但是對應屆生來說,也是一個值得選擇的工作。畢竟事業單位的性質擺在那裏,也是穩定長遠的一份工作。
4、公務員
公務員的熱度只增不減,報名人數年年都會增加。可想而知現在多少人都渴求着一份穩定的工作。而公務員對應屆生來說不僅僅是穩定,而是很好的發展空間與平臺。
5、考研
利:延緩就業壓力,推遲就業期的到來;有些城市,有些學校能給研究所解決戶口的問題提高自身學歷,增強競爭力;國家出臺了新的研究所擴招政策,考研相對容易,能夠拿到更高的文憑;學術上有創建,可以沿着這個方向一直努力,畢業後獲得穩定的工作。
弊:研究生畢業後,畢業壓力仍在,而且有了更加年輕的競爭者,壓力越加沉重;讀研期間,不一定能學到對自身職業有用處的知識,白白浪費了積累經驗的時間;研究生會擴招,會出現和大學擴招相同的結果---研究所學歷貶值,也許畢業後只有一個選擇---考博。
6、私企
利:能夠發揮能力,發展空間較大;能夠很快學到實用的知識;私企工作不單調,需要一職多能,無形中提高了自己的能力;勞有所得,私企老闆會按照你的貢獻決定你的待遇,形成良性循環;自由性大,升職、積累經驗相對更快,想跳槽也容易。
弊:風險較大,比如經濟危機到來,私企一批批倒臺;有的公司不能保證福利;企業人文環境參差不齊,有些極好,有些極差;競爭相對激烈,工作環境不穩定,下崗可能性大;有些制度不合理,吃虧也只能忍着。
7、外企
利:高薪,福利好,工作環境好;外企有系統的企業文化、管理制度,能夠學到更多的東西;強調個性和創造性,有利於培養能力,也有利於搭建自己的人脈;注重員工發展,給予員工諸多培訓;實力雄厚,不會出現拖欠工資、罔顧員工權利等現象。
弊:起點高,發展空間不大;工作量大,加班加到吐血;競爭激烈,神經隨時緊繃;打入核心機構難上加難,可能性基本爲零;對外語有很高要求;
8、留學
利:增長見聞,開拓視野,成爲一個有見識的人;掌握一門外語,受益終身;磨練自己的生存能力,培養自己的吃苦精神,學習外國人的優秀之處;好的學校,好的專業,能夠學到真正的知識,拿到過硬的文憑;有機會進入外國公司或者移民。
弊:出國留學需要大筆金錢,投資不一定有相應回報;國外消費水平高,也許你常會感到入不敷出;有些國家排他性強,你無法真正融入同學之中;外國的經濟危機鬧得厲害,工作機會更少;如果沒有學到真正的知識,會白白浪費幾年光陰和大筆金錢。
本科應屆畢業生應該找什麼樣的工作2
給應屆生的8條建議
一、不必苦守北上廣
北上廣大學林立,城市氛圍與文化積澱很是深厚,加上不少人有自己大學時代的圈子,能留在這邊,是最大的幸運。不過,當下信息時代,一個人最重要的是時間,尤其是自由思考的空間,網絡給了我們太多機會,到外地反而可以有更多閒暇去讀書、思考與儲備。
相比於死守北上廣,培養自己在二三線城市埋頭苦幹的定力更重要,現在的北上廣只是看上去很美,讓不少青年人由迷失而困頓,而高企的房價與未來家庭的重擔又會使得年輕一代文化人疲於奔命。
二、珍惜你學生時代的戀人
可能是由於我自己是大學時代初戀,然後發展爲結婚的緣故,儘管當時懵懂,但卻倍感這份溫馨的可貴。我當然沒有走上社會後再相親的經歷,但是卻見證了太多類似的故事,那更多是將感情以物質爲籌碼稱量青年人的心靈承受重力。學生時代,大家的結識更多源於一份感動與欣賞,珍惜這份感情,爲彼此去設想一番,相比那種一畢業即勞燕雙飛,在初入社會時兩個年輕人相濡以沫、互相鼓勵,那種經歷將是我們一生最值得珍惜與回味的記憶。這是我的真摯體驗,相信我!
三、找工作之時,想想你自己適合做什麼
這個問題很複雜,一些朋友會說,我沒有選擇的'機會,有個工作就不錯了。我想強調一點,千萬別自亂陣腳。儘管你可能不太知道自己適合什麼,但可以聽聽師友的建議,想想自己的特長與性格。如果是個外向的人,或許更適合跟人打交道。
如果較爲內向,或許選擇跟文字打交道會比較合適。這是一個很粗略的判斷,具體可以討論的很多。但性格是選擇工作的第一要點,否則今後會很有挫敗感,畢竟是第一次走向職場。
四、請對你要找的工作和機構進行充分的瞭解
大家現在一定很忙,以至於實在沒時間多去打量一下你要找的工作與機構,基本上跟着感覺走,也許這一潦草,就會弄得你離想找的工作越來越遠。我一個文字很優秀的朋友,想到敝社做編輯,只是面試時對敝社一無所知,弄得其他面試的同事很是失望,當然,作爲引薦者,我也相當遺憾。將心比心,想當然害死人啊!
五、請不要一份簡歷包打天下
簡歷簡潔有力,這是前提,但更重要的一點,或許不少朋友忘記了:千萬別對任何一家機構都投一份同樣的簡歷。這裏,有針對性地講你的特長,切合相關機構是極爲要害的。你把無數的實習經歷呈現給出版社,而習作寥寥,真擔心研究生階段是否讀過一些專業書。這裏,當然還有其他值得關注,但有針對性的簡歷,而不是多華麗,卻是真正的敲門磚。
六、個人形象可以更好
找工作不是選美,我也曾經菜鳥過,因爲窮,也沒太在意,就穿一套高中時期的西裝去面試,儘管因爲營養一直不太好,還比較合身,但其實很不妥當。這裏不需要穿着極爲考究,但一定要得體,首先要顯得幹練,其次請修面理髮,再次請注意適當的禮節,現在年輕人都較爲自我,但有時候不妨把自我放在心裏。
七、請訓練一下說話的節奏
所謂節奏感是最難把握的東西,新人有時因爲過於緊張,要麼結結巴巴,要麼一瀉千里,往往不能在對話中適可而止。建議首先要學會傾聽,聽完了聽清了再回答不遲,回答如有點緊張,不妨用一二三,這樣可以提示一下自己。找準工作的重點與自己的特長,不妨多講一些,但字字都要準確,現在信息傳遞太快,一點點不經意的謊言或許要花掉你無數時間去遮掩。
八、把自己喜歡的工作當回事,多一些代入感
面試之後,如有可能,抓住面試的問題,去做一些延伸,甚至跟機構建立一些良性互動,時不時提一些建議。面試你的機構負責人,真對你有興趣,會給你名片,那就帶着問題與他們保持聯繫,多一些代入感,不會錯的!
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本科找工作別以爲自己有太多的優勢
考生在大學畢業之後,往往總是感覺自己高人一等,尤其是和那些大專生相比,感覺自己的學歷和學位有很大的優勢,其實在找工作的過程當中,本科找工作也是需要能夠符合自己的實際能力,別以爲自己有太多的優勢,讓自己有一個平靜冷靜的心態,結合實際的情況去找工作,纔會更能符合自己未來的職場當中的規劃和發展。
1、瞭解自己實力
對於本科找工作來說,一定要懂得符合自己的實力,這樣根據自己實際的實力來找工作,能夠更好的確定自己的職業規劃,如果總是好高騖遠,總是認爲自己有太多的優勢,那麼這樣在找工作的時候很容易四處碰壁,讓自己沒有任何的信心,所以影響自己找工作的計劃。
2、找準方向
任何一個人在找工作的時候,尤其是對於本科畢業的學生,要懂得合理的規劃自己未來的發展方向,想在哪一個行業當中更穩定的發展,那麼就可以從基層做起,找準找工作的方向,給自己帶來更多的優勢和歷練的機會,千萬不要好高騖遠,否則自己在找工作的時候就會盲目。
3、用心面試
不少的大學生在進行本科找工作的時候,總是廣撒網,那麼在面試的時候可能就不會表現得很好,在處理這個面試的時候,那一家公司的面試邀請也來了,這很容易讓自己在慌亂當中出錯,不能夠用心地進行面試,所以用心面試也是一個很重要的技巧。
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