關於股權協議書範文集錦九篇
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在日常生活和工作中,協議使用的情況越來越多,簽訂協議能夠保證雙方合作愉快。相信很多朋友都對擬協議感到非常苦惱吧,下面是小編幫大家整理的股權協議書9篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。
甲方:
住所:
法人代表:
註冊號:
公司地址:
法定代表人:
聯繫地址:
乙方:
身份證號:
住址:
聯繫地址:
聯繫電話:
電子信箱:
根據《##公司事業部股權激勵計劃》(下簡稱《股權激勵計劃》)的有關規定,爲保護甲、乙雙方的利益,本着自願、公平、平等互利、誠實守信的原則,甲方與乙方就股權激勵相關事項達成如下協議:
第一條 乙方爲中華人民共和國公民,本協議簽訂時系甲方________,經由##公司事業部(下簡稱“A事業部”)董事會按照《股權激勵計劃》“激勵對象的評定程序”的相關規定,在對乙方參與股權激勵計劃進行最終資格確定後,將乙方列爲本次股權激勵對象之一。
作爲《股權激勵計劃》激勵對象之一,乙認同國貿事業部的發展戰略和價值觀,將個人的前途與A事業部的發展緊密結合起來;乙方認同《股權激勵計劃》一切內容,自願配合實施《股權激勵計劃》,自願遵守該計劃規定的所有條款及配套文件。
第二條 根據《股權激勵計劃》的相關規定,乙方獲授甲方子公司 歷史貢獻股數量爲 股、業績股數量爲 股,共需繳納保證金 萬美元。
簽署本協議時甲方子公司 上一年度銷售額爲 、淨利潤額爲 、品牌出口額佔比爲 ,總股本數 。
第三條 甲方的權利和義務
1、甲方的權利
(1)甲方享有按照《股權激勵計劃》所列辦法對乙方進行考覈並根據考覈結果對乙方行權數量、分紅收益、轉實股數等進行調整的權利。
(2)甲方有權根據國家稅法的規定,代扣代繳乙方應交納的個人所得稅及其它稅費。
(3)在乙方違反《股權激勵計劃》所列限制條款時,甲方享有按規定辦法對乙方所持業績股進行處理的權利。
2、甲方的義務
(1)甲方有按照《股權激勵計劃》所規定的程序按時足額發放紅利的義務。
(2)在行權窗口期內,甲方需按規定的時間和價格對乙方要求行權業績股予以行權。
(3)乙方行權後,甲方需按規定的時間將行權後的股權進行工商註冊。
(4)甲方啓動上市計劃時,甲方需按《股權激勵計劃》相關規定將乙方所持股權轉爲甲方股權。
第四條 乙方的權利和義務
1、乙方的權利
(1)乙方享有按照《股權激勵計劃》所列程序領取分紅款的權利。
(2)乙方完成相應業績考覈後,有權在規定時間內按規定程序要求甲方對其所持的滿足行權條件的業績股予以行權。
(3)乙方達到轉實股的業績條件後,乙方有權利要求甲方及時辦理股權工商變更登記手續。
(4)在甲方啓動上市計劃時,乙方有按股價價值將所持股權轉爲甲方股權的權利。
2、乙方的義務
(1)乙方有按時足額繳納購股資金的義務。
(2)乙方應恪盡職守,以確保《股權激勵計劃》所列績效指標的達成。
(3)乙方不得對所持業績股用於抵押或償還債務。
(4)乙方保證依法承擔因參與股權激勵計劃產生的納稅義務。
(5)乙方不得向任何無關的第三方透露個人獲授股份數量、《股權激勵計劃》、公司經營狀況等,若違反,乙方承諾自願接受甲方的處罰(情節嚴重者將追究法律責任)。
(5)乙方保證本協議的簽署已告知其配偶。
第五條 甲方對於授予乙方的股份將恪守承諾,除非乙方有《股權激勵計劃》涉及的特殊情形,否則甲方不得中途取消或減少乙方的股份數額,也不得中途中止或終止與乙方的協議。
第六條 乙方保證遵守國家的法律,依法參與甲方的股權激勵計劃,依法按規定程序享受股權收益,在簽署的《股權授予協議書》中所提供的資料真實、有效,並對其承擔全部法律責任。
第七條 協議任何一方變更聯繫地址/聯繫電話/電子信箱時,均應及時書面通知合同對方,否則由此產生的經濟和法律責任由未及時通知的一方承擔。
第八條 乙方違反《股權激勵計劃》的有關約定、違反甲方關於《股權激勵計劃》的規章制度或者國家法律政策,甲方有權無需通知乙方而直接結算乙方的股權收益(收益打入乙方提供的永久銀行帳號中),終止與乙方的協議而不需承擔任何責任。乙方因此給甲方造成損失的,乙方應承擔賠償損失的責任。
第九條 甲乙雙方發生爭議時,《股權激勵計劃》已涉及的內容按約定解決,《股權激勵計劃》未涉及的部分,按照相關法律和公平合理原則解決。
第十條 甲乙雙方每年簽署的《業績合同》作爲《股權激勵計劃》配套文件,與本協議具有同等效力。
第十一條 本協議在履行過程中發生的爭議,由雙方當事人協商解決;協商不成的,向甲方公司註冊地人民法院提起訴訟。
第十二條 本協議非因法律規定或《股權激勵計劃》允許變更或解除協議的情況發生,任何一方當事人不得擅自變更或解除協議。當事人一方依照法律規定或約定要求變更或解除本協議時,應及時採用書面形式通知其他當事人。
第十三條 本協議如有未盡事宜,須經協議各方當事人共同協商,作出補充約定,補充約定與本協議具有同等效力。
第十四條 本協議書一式三份,雙方各執一份,報國貿事業部祕書處一份,具有同等法律效力。
第十五條 本協議書自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方: 乙方:
法定代表人或授權代表: 簽章:
年 月 日 年 月 日
甲方:______________________________ 乙方:______________________________
住址:______________________________ 住址:______________________________
身份證號:_________________________ 身份證號:__________________________
甲,乙雙方因共同投資設立_____有限責任公司(以下簡稱"公司")事宜,特在友好協商基礎上,根據《中華人民共和國合同法》,《公司法》等相關法律規定,達成如下協議。
一、擬設立的公司名稱,住所,法定代表人,註冊資本,經營範圍及性質。
1、公司名稱:_____有限責任公司。
2、住所:_______________________。
3、法定代表人:_________________。
4、註冊資本: ______________元。
5、經營範圍:__________________,具體以工商部門批准經營的項目爲準。
6、性質:公司是依照《公司法》等相關法律規定成立的有限責任公司,甲,乙雙方各以其註冊時認繳的出資額爲限對公司承擔責任。
二、股東及其出資入股情況。
公司由甲,乙兩方股東共同投資設立,總投資額爲_____元,包括啓動資金和註冊資金兩部分,其中:
1、啓動資金_____元。
(1)甲方出資_____元,佔啓動資金的50%;
(2)乙方出資_____元,佔啓動資金的50%;
(3)該啓動資金主要用於公司前期開支,包括租賃,裝修,購買辦公設備等,如有剩餘作爲公司開業後的流動資金,股東不得撤回。
(4)在公司賬戶開立前,該啓動資金存放於甲,乙雙方共同指定的臨時賬戶(開戶行:______________________, 賬號:_________________________ ),公司開業後,該臨時賬戶內的餘款將轉入公司賬戶。
(5)甲,乙雙方均應於本協議簽訂之日起 日內將各應支付的啓動資金轉入上述臨時賬戶。
2、註冊資金(本)_____元。
(1)甲方以現金作爲出資,出資額_____元人民幣,佔註冊資本的50%;
(2)乙方以現金作爲出資,出資額_____元人民幣,佔註冊資本的50%;
(3)該註冊資本主要用於公司註冊時使用,並用於公司開業後的流動資金,股東不得撤回。
(4)甲,乙雙方均應於公司賬戶開立之日起 日內將各應繳納的註冊資金存入公司賬戶。
3、任一方股東違反上述約定,均應按本協議第八條第1款承擔相應的違約責任。
三、公司管理及職能分工。
1、公司不設董事會,設執行董事和監事,任期三年。
2、甲方爲公司的執行董事兼總經理,負責公司的日常運營和管理,具體職責包括:
(1)辦理公司設立登記手續;
(2)根據公司運營需要招聘員工(財務會計人員須由甲乙雙方共同聘任);
(3)審批日常事項(涉及公司發展的重大事項,須按本協議第三條第5款處理;甲方財務審批權限爲 元人民幣以下,超過該權限數額的,須經甲乙雙方共同簽字認可,方可執行)。
(4)公司日常經營需要的其他職責。
3、乙方擔任公司的監事,具體負責:
(1)對甲方的運營管理進行必要的協助;
(2)檢查公司財務;
(3)監督甲方執行公司職務的行爲;
(4)公司章程規定的其他職責。
4、甲方的工資報酬爲 元/月,乙方的工資報酬爲 元/月,均從臨時賬戶或公司賬戶中支付。
5、重大事項處理。
公司不設股東會,遇有如下重大事項,須經甲,乙雙方達成一致決議後方可進行:
(1)擬由公司爲股東,其他企業,個人提供擔保的;
(2)決定公司的經營方針和投資計劃;
(3)《公司法》第三十八條規定的其他事項。
對於上述重大事項的決策,甲乙雙方意見不一致的,在不損害公司利益的原則下,按如下方式處理: 。
6、除上述重大事項需要討論外,甲乙雙方一致同意,每週進行一次的股東例行會議,對公司上階段經營情況進行總結,並對公司下階段的運營進行計劃部署。
四、資金、財務管理。
1、公司成立前,資金由臨時賬戶統一收支,並由甲乙雙方共同監管和使用,一方對另一方資金使用有異議的,另一方須給出合理解釋,否則一方有權要求另一方賠償損失。
2、公司成立後,資金將由開立的公司賬戶統一收支,財務統一交由甲乙雙方共同聘任的財務會計人員處理。公司賬目應做到日清月結,並及時提供相關報表交甲乙雙方簽字認可備案。
五、盈虧分配。
1、利潤和虧損,甲,乙雙方按照實繳的出資比例分享和承擔。
2、公司稅後利潤,在彌補公司前季度虧損,並提取法定公積金(稅後利潤的10%)後,方可進行股東分紅。股東分紅的具體制度爲:
(1)分紅的時間:每季度第一個月第一日分取上個季度利潤。
(2)分紅的數額爲:上個季度剩餘利潤的60%,甲乙雙方按實繳的出資比例分取。
(3)公司的法定公積金累計達到公司註冊資本50%以上,可不再提取。
六、轉股或退股的約定。
1、轉股:
公司成立起_____年內,股東不得轉讓股權。自第 年起,經一方股東同意,另一方股東可進行股權轉讓,此時未轉讓方對擬轉讓股權享有優先受讓權。
若一方股東將其全部股權轉讓予另一方導致公司性質變更爲一人有限責任公司的,轉讓方應負責辦理相應的變更登記等手續,但若因該股權轉讓違法導致公司喪失法人資格的,轉讓方應承擔主要責任。
若擬將股份轉讓予第三方的,第三方的資金,管理能力等條件不得低於轉讓方,且應另行徵得未轉讓方的同意。
轉讓方違反上述約定轉讓股權的,轉讓無效,轉讓方應向未轉讓方支付違約金_____元。
2、退股:
(1)一方股東,須先清償其對公司的個人債務(包括但不限於該股東向公司借款,該股東行爲使公司遭受損失而須向公司賠償等)且徵得另一方股東的書面同意後,方可退股,否則退股無效,擬退股方仍應享受和承擔股東的權利和義務。
(2)股東退股:
若公司有盈利,則公司總盈利部分的60%將按照股東實繳的出資比例分配,另外40%作爲公司的資產折舊費用,退股方不得要求分配。分紅後,退股方方可將其原總投資額退回。
若公司無盈利,則公司現有總資產的80%將按照股東出資比例由進行分配,另外20%作爲公司的資產折舊費用,退股方不得要求分配。此種情況下,退股方不得再要求退回其原總投資。
(3)任何時候退股均以現金結算。
(4)因一方退股導致公司性質發生改變的,退股方應負責辦理退股後的變更登記事宜。
3、增資:若公司儲備資金不足,需要增資的,各股東按出資比例增加出資,若全體股東同意也可根據具體情況協商確定其他的增資辦法。若增加第三方入股的,第三方應承認本協議內容並分享和承擔本協議下股東的權利和義務,同時入股事宜須徵得全體股東的一致同意。
七、協議的解除或終止。
1、發生以下情形,本協議即終止:
(1)公司因客觀原因未能設立;
(2)公司營業執照被依法吊銷;
(3)公司被依法宣告破產;
(4)甲乙雙方一致同意解除本協議。
2、本協議解除後:
(1)甲乙雙方共同進行清算,必要時可聘請中立方參與清算;
(2)若清算後有剩餘,甲乙雙方須在公司清償全部債務後,方可要求返還出資,按出資比例分配剩餘財產。
(3)若清算後有虧損,各方以出資比例分擔,遇有股東須對公司債務承擔連帶責任的,各方以出資比例償還。
八、違約責任。
1、任一方違反協議約定,未足額,按時繳付出資的,須在 日內補足,由此造成公司未能如期成立或給公司造成損失的,須向公司和守約方承擔賠償責任。
2、除上述出資違約外,任一方違反本協議約定使公司利益遭受損失的,須向公司承擔賠償責任,並向守約方支付違約金 元。
3、本協議約定的其他違約責任。
九、其他。
1、本協議自甲乙雙方簽字畫押之日起生效,未盡事宜由雙方另行簽訂補充協議,補充協議與本協議具有同等的法律效力。
2、本協議約定中涉及甲乙雙方內部權利義務的,若與公司章程不一致,以本協議爲準。
3、因本協議發生爭議,雙方應儘量協商解決,如協商不成,可將爭議提交至公司住所地有管轄權的人民法院訴訟解決。
4、本協議一式貳份,甲,乙雙方各執一份,具有同等的法律效力。
甲方(簽章):_________________ 乙方(簽章):____________________
簽訂時間:_____________________ 簽訂時間:_____________________
甲方:某某製品有限公司全體股東
地址:法定代表人: 聯繫電話:
乙方:某某某, 身份證號:
地址: 聯繫電話:
乙方系甲方員工。鑑於乙方以往對甲方的貢獻和爲了激勵乙方更好的工作,也爲了使甲、乙雙方進一步提高經濟效益,經雙方友好協商,雙方同意甲方以虛擬股權的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。爲明確雙方的權利義務,特訂立以下協議:
一、定義
除非本協議條款或上下文另有所指,下列用語含義如下:
1.股權:指某某製品有限公司在工商部門登記的註冊資本金,總額爲人民幣50萬元,一定比例的股權對應相應金額的註冊資本金。
2.虛擬股權:指某某製品有限公司對內名義上的股權,虛擬股權擁有者不是指甲方在工商註冊登記的實際股東,虛擬股權的擁有者僅享有參與公司年終淨利潤的分配權,而無所有權和其他權利。此虛擬股權對內、對外均不得轉讓,不得繼承。
3.分紅:指某某製品有限公司按照《中華人民共和國公司法》及公司章程的規定可分配的稅後淨利潤總額,各股東按所持股權比例進行分配所得的紅利。
二、協議標的
根據乙方的工作表現,甲方經過全體股東一致同意,決定授予乙方5%的虛擬股權。
1、乙方取得的5%的虛擬股權不變更甲方公司章程,不記載在甲方公司的股東名冊,不做工商變更登記。乙方不得以此虛擬股權對外作爲擁有甲方資產的依據。
2、每年度會計結算終結後,甲方按照公司法和公司章程的規定計算出上一年度公司可分配的稅後淨利潤總額。
3、乙方可得分紅爲乙方的虛擬股比例乘以可分配的淨利潤總額。
三、協議的履行
1、甲方應在每年的三月份進行上一年度會計結算,得出上一年度稅後淨利潤總額,並將此結果及時通知乙方。
2、乙方在每年度的四月份享受分紅。甲方應在確定乙方可得分紅後的七個工作日內,將可得分紅一次性支付給乙方。
3、乙方的可得分紅應當以人民幣形式支付,除非乙方同意,甲方不得以其它形式支付。
四、協議期限以及與勞動合同的關係
1、本協議無固定期限,乙方可終身享受此5%虛擬股權的分紅權。
2、本協議與甲乙雙方簽訂的勞動合同相互獨立,履行及解除勞動合同不影響本協議所約定的權利義務。
3、乙方在獲得甲方授予的虛擬股權的同時,仍可根據甲乙雙方簽訂的勞動合同享受甲方給予的其他待遇。
五、協議的權利義務
1、甲方應當如實計算年度稅後淨利潤,乙方對此享有知情權。
2、甲方應當及時、足額支付乙方可得分紅。
3、乙方對甲方負有忠實義務和勤勉義務,不得有任何損害公司利益和形象的行爲。
4、乙方對本協議的內容承擔保密義務,不得向第三人泄露本協議中乙方所得虛擬股及股數以及分紅等情況。
5、若乙方離開甲方公司的,或者依據第六條變更、解除本協議的,乙方仍應遵守本條第3、4項約定。
六、協議的變更、解除和終止
1、甲方可根據乙方的工作情況將授予乙方的5%虛擬股權部分或者全部轉化爲實際股權,但雙方應協商一致並另行簽訂股權轉讓協議。
2、甲乙雙方經協商一致同意的,可以書面形式變更協議內容。
3、甲乙雙方經協商一致同意的,可以書面形式解除本協議。
4、乙方違反本協議義務,給甲方造成損害的,甲方有權書面通知乙方解除本協議。
5、乙方有權隨時通知甲方解除本協議。
6、甲方公司解散、註銷或者乙方死亡的,本協議自行終止。
七、違約責任
1、如甲方違反本協議約定,遲延支付或者拒絕支付乙方可得分紅的,應按可得分紅總額的10%向乙方承擔違約責任。
2、如乙方違反本協議約定,甲方有權視情況相應減少或者不予支付乙方可得分紅,並有權解除本協議。給甲方造成損失的,乙方應當承擔賠償責任。
八、爭議的解決
因履行本協議發生爭議的,雙方首先應當爭取友好協商來解決。如協商不成,則將該爭議提交甲方所在地人民法院裁決。
九、協議的生效
甲方全體股東一致同意是本協議的前提,《股東會決議》是本協議生效之必要附件。本協議一式兩份,雙方各持一份,自雙方簽字或蓋章之日起生效。
某某製品有限公司
全體股東(簽署)
乙方 (簽署)
甲方:XXX全體股東
地址:
法定代表人: 聯繫電話:
乙方:某某某, 身份證號:
地址: 聯繫電話:
乙方系甲方員工。鑑於乙方以往對甲方的貢獻和爲了激勵乙方更好的工作,也爲了使甲、乙雙方進一步提高經濟效益,經雙方友好協商,雙方同意甲方以虛擬股權的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。爲明確雙方的權利義務,特訂立以下協議:
一、定義
除非本協議條款或上下文另有所指,下列用語含義如下:
1、股東是指出資成立公司的自然人或法人,股東享有股權
2、股權:指XXX公司在工商部門登記的註冊資本金,總額爲人民幣XXX萬元,一定比例的股權對應相應金額的註冊資本金。
3、虛擬股權(乾股):指某某製品有限公司對內名義上的股權,虛擬股權擁有者不是指甲方在工商註冊登記的實際股東,虛擬股權的擁有者僅享有參與公司年終淨利潤的分配權,而無所有權和其他權利。此虛擬股權對內、對外均不得轉讓,不得繼承。
4、分紅:指某某製品有限公司按照《中華人民共和國公司法》及公司章程的規定可分配的稅後淨利潤總額,各股東按所持股權比例進行分配所得的紅利。
二、協議標的
根據乙方的工作表現(詳見公司章程),甲方經過全體股東一致同意,決定授予乙方X%或X萬元的虛擬股權,每股爲人民幣一元整。
1、乙方取得的X%的虛擬股權不變更甲方公司章程,不記載在甲方公司的股東名冊,不做工商變更登記。乙方不得以此虛擬股權對外作爲擁有甲方資產的依據。
2、每年度會計結算終結後,甲方按照公司法和公司章程的規定計算出上一年度公司可分配的稅後淨利潤總額。
3、乙方可得分紅爲乙方的虛擬股比例乘以可分配的淨利潤總額。
三、協議的履行
1、甲方應在每年的X月份進行上一年度會計結算,得出上一年度稅後淨利潤總額,並將此結果及時通知乙方。
2、乙方在每年度的X月份享受分紅。甲方應在確定乙方可得分紅後的7個工作日內,將可得分紅的50%支付給乙方。
3、乙方的可得分紅應當以人民幣形式支付,除非乙方同意,甲方不得以其它形式支付。
4、乙方可得分紅的其他部分暫存甲方賬戶並按同期銀行利息計,按照下列規定支付或處理:
a.本合同期滿時,甲、乙雙方均同意不再繼續簽訂勞動合同的, 乙方未提取的可得分紅在合同期滿後的三年內,由甲方按每年X分之一的額度支付給乙方。
b.本合同期滿時,甲方要求續約而乙方不同意的,乙方未提取的可得分紅的一半由甲方在合同期滿後的五年內按均支付;可得分紅的另一半歸屬甲方。
C.乙方提前終止與甲方簽訂的勞動合同或者乙方違反勞動合同的有關規定或甲方的規章制度而被甲方解職的,乙方未提取的可得分紅歸屬甲方,乙方無權再提取。
5.乙方在獲得甲方授予的虛擬股同時,仍可根據甲乙雙方簽訂的勞動合同享受甲方給予的其他待遇。
四、協議期限以及與勞動合同的關係
1、乙方在本合同期限內可享受此X%虛擬股權的分紅權。
本合同期限爲 年,於 年 月 日開始,並於 年 月 日屆滿;
2、合同期限的續展:
本合同於到期日自動終止,除非雙方在到期日之前簽署書面協議,續展本合同期限。
3、本協議與甲乙雙方簽訂的勞動合同相互獨立,履行及解除勞動合同不影響本協議所約定的權利義務。
4、乙方在獲得甲方授予的虛擬股權的同時,仍可根據甲乙雙方簽訂的勞動合同享受甲方給予的其他待遇。
五、協議的權利義務
1、甲方應當如實計算年度稅後淨利潤,乙方對此享有知情權。
2、甲方應當及時、足額支付乙方可得分紅。
3、乙方對甲方負有忠實義務和勤勉義務,不得有任何損害公司利益和形象的行爲。
4、乙方對本協議的內容承擔保密義務,不得向第三人泄露本協議中乙方所得虛擬股及股數以及分紅等情況。
5、若乙方離開甲方公司的,或者依據第六條變更、解除本協議的,乙方仍應遵守本條第3、4項約定。
六、協議的變更、解除和終止
1、甲方可根據乙方的工作情況將授予乙方的X%虛擬股權部分或者全部轉化爲實際股權,但雙方應協商一致並另行簽訂股權轉讓協議。
2、甲乙雙方經協商一致同意的,可以書面形式變更協議內容。
3、甲乙雙方經協商一致同意的,可以書面形式解除本協議。
4、乙方違反本協議義務,給甲方造成損害的,甲方有權書面通知乙方解除本協議。
5、乙方有權隨時通知甲方解除本協議。
6、甲方公司解散、註銷或者乙方死亡的,本協議自行終止。
7、本合同於合同到期日終止,除非雙方按四2條規定續約;如甲、乙雙方的勞動合同終止,本合同也隨之終止。
七、保密義務
乙方對本協議的內容承擔保密義務,不得向第三人泄露本協議中乙方所得虛擬股及股數以及分紅等情況,除非事先徵得甲方的許可。
八、違約責任
1、如甲方違反本協議約定,遲延支付或者拒絕支付乙方可得分紅的,應按可得分紅總額的X%向乙方承擔違約責任。
2、如乙方違反本協議約定,甲方有權視情況相應減少或者不予支付乙方可得分紅,並有權解除本協議。給甲方造成損失的,乙方應當承擔賠償責任。
3、如乙方違反《勞動合同》第 條,甲方有權提前解除本合同。
九、爭議的解決
因履行本協議發生爭議的,雙方首先應當爭取友好協商來解決。如協商不成,則將該爭議提交甲方所在地人民法院裁決。
十、協議的生效
甲方全體股東一致同意是本協議的前提,《股東會決議》是本協議生效之必要附件。本協議一式兩份,雙方各持一份,自雙方簽字或蓋章之日起生效。
公司 乙 方 (簽署)
全體股東(簽署)
甲方:
乙方:
爲實現公司與員工共同發展,經公司股東會決議決定,甲方對乙方施行股權期權激勵,雙方本着自願、公平平等互利,誠實信用原則,達成如下決議:
一、期權的設立 經股東會決議甲方股東XX轉出 XX%股權設立股權期權,有條件的贈與乙方。
二、期權行權條件 乙方在甲方服務期限內必須滿足以下條件方能對期權行權:
(一)乙方在甲方連續服務期限滿年;
(二)乙方在甲方服務期間內的業績:
1、創新業績:採用營銷、管理方面新技術,取得預期利潤;實施營銷、管理方面新技術取得預期效益;開拓營銷業務、用戶服務方面新市場,取得預期效果。
2、成長業績指標:年度目標利潤達成率( )、業務完成準時率( )、責任成本降低比率( )
3、每年業務指標完成情況:20xx年銷售額: 20xx年銷售額:
三、行權方式
乙方滿足上述行權條件後,向甲方提出書面申請,經股東會會議考覈乙方各方面行權條件和指標,對符合條件的,原股東轉讓相應股權。
四、行權價格與支付
經甲方股東會決議之日起30日內甲方書面通知乙方期權行權,乙方接到書面通知30日內,受讓股權,簽署股權轉讓協議書,正式成爲股東。若己方經甲方書面通知行權,乙方不簽署股權轉讓協議書,視爲放棄行權,喪失期權行權資格。
五、股權期權的行使 股權期權爲對乙方業績激勵,股權期權不能轉讓,不能用於抵押以及償還債務,不得贈與他人,不得作爲遺產繼承,期權乙方喪失行爲能力或死亡期權自然消滅。
六、期權資格喪失 在甲方約定的服務期間內,不因甲方認可以外的原因,乙方離開公司或乙方在服務期間內辭職、解僱、喪失行爲能力、死亡而終止服務時,乙方喪失公司股權期權。
七、權利與義務
(一)乙方權利
1、乙方享有是否受讓股權的選擇權;
2、乙方享有自股權期權轉讓協議書籤署之日起按照公司盈利情況參與分紅的權利。 公司分紅制度參照股東會決議
(二)乙方義務
1、當甲方被並關、收購時,除非新股東會同意承擔,否則尚未行權的期權終止,已進入行權程序的必須立即行權。
2、乙方受讓股權後必須在甲方連續工作滿年,若在此期間辭職、解僱、喪失行爲能力、死亡或其他不因甲方認可以外原因離開公司的,乙方須無條件無償轉讓股權於甲方原有股東。
3、乙方受讓股權後須持續保持原有盈利水平年,否則甲方有權降低乙方分紅額度或不分。
八、特別約定
1、乙方行權受讓股權成爲公司股東後,擁有分紅權利。
2、乙方受讓的股權不得轉讓給公司原有股東以外的第三人,不得贈與公司原有股東以外的第三人,不得繼承,不得用於抵押及償還債務;
3、乙方在服務期內及服務期後2年不得在與甲方有競爭性的其他公司兼職,否則無條件無償轉讓其股權於原有股東,並承擔違約金萬元;
九、未盡事宜協商解決,協商不成由______ (當地)人民法院解決。
十、本協議一式兩份,甲、乙各持一份。
十一、本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲方: 乙方:
年 月 日 年 月 日
甲方(發起人股東姓名):
身份證號碼:
乙方(受益人姓名):
身份證號碼:甲、乙雙方本着自願、公平、平等互利、誠實信用的原則,根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國公司法》、《公司章程》以及其他相關法律法規之規定,甲乙雙方就公司股權期權購買、持有、行權等有關事項達成如下協議:
第一條 甲方及公司基本狀況
甲方爲公司的原始股東,本合同簽訂時甲方佔公司註冊資本的 %,是公司的實際控制人。甲方出於對公司長期發展的考慮,爲激勵人才,留住人才,甲方授權在乙方在符合本合同約定條件的情況下,有權以優惠價格認購甲方持有的公司 %股權。
第二條 股權認購預備期
乙方對甲方上述股權的認購預備期共爲 年。乙方與公司建立勞動合同關係連續滿兩年並且符合本合同約定的考覈標準,即開始進入認購預備期。
第三條 預備期內甲乙雙方的權利
在股權預備期內,本合同所指的公司 %股權仍屬甲方所有,乙方不具有股東資格,也不享有相應的股東權利。但甲方同意自乙方進入股權預備期以後,讓渡部分股東分紅權給乙方。乙方獲得的分紅比例爲預備期滿第二年享有公司 %股東分紅權,預備期第三年享有公
司 %股權分紅權,具體分紅時間依照《公司章程》及公司股東會決議、董事會決議執行。
第四條 股權認購行權期
乙方持有的股權認購權,自 年預備期滿後即進入行權期。行權期最長不得超過 年。在行權期內乙方未認購甲方持有的公司股權的,乙方仍然享有預備期的股權分紅權,但不具有股東資格,也不享有股東其他權利。超過本合同約定的行權期乙方仍不認購股權的,乙方喪失認購權,同時也不再享受預備期的分紅權待遇。
第五條 乙方的行權選擇權
乙方所持有的股權認購權,在行權期間,可以選擇行權,也可以選擇放棄行權。甲方不得干預。
第六條 預備期及行權期的考覈標準
1.乙方被公司聘任 經理和中層管理人員的,應當保證公司經營管理狀況良好,每年年度淨資產收益率不低於__%或者實現淨利潤不少於人民幣_____萬元或者_______________;
2.乙方被公司聘任 經理,應當保證完成當年的業務指標,業務指標爲________________________________________。
3.乙方同時符合本條第1、2款所指人員的,應當同時滿足前述兩款規定的考覈標準;
4.甲方對乙方的考覈每年進行一次,乙方如在預備期和行權期內每年均符合考覈標準,即具備行權資格。具體考覈辦法、程序可由甲方授權公司董事長或總經理執行。
第七條 乙方喪失行權資格的情形
在本合同約定的行權期到來之前或者乙方尚未實際行使股權認購權(包括預備期及行權期),乙方出現下列情形之一,即喪失股權行權資格:
1.因辭職、辭退、解僱、退休、離職等原因與公司解除勞動合同關係的;
2.喪失勞動能力或民事行爲能力或者死亡的;
3.刑事犯罪被追究刑事責任的;
4.執行職務時,存在違反《公司法》或者《公司章程》,損害公司利益的行爲;
5.執行職務時的錯誤行爲,致使公司利益受到重大損失的;
6.沒有達到規定的業務指標、盈利業績,或者經公司認定對公司虧損、經營業績下降負有直接責任的.;
7.不符合本合同第六條約定的考覈標準或者存在其他重大違反公司規章制度的行爲。
第八條 行權價格
乙方同意在行權期內認購股權的,認購價格爲 ,即每 %股權乙方須付甲方認購款人民幣元。乙方認購股權的最低比例爲%,最高比例爲%。
第九條 股權轉讓協議
乙方同意在行權期內認購股權的,甲乙雙方應當簽訂正式的股權轉讓協議,乙方按本合同約定向甲方支付股權認購款後,乙方成爲公司的正式股東,依法享有相應的股東權利。甲乙雙方應當向工商部門辦理變更登記手續,公司向乙方簽發股東權利證書。
第十條 乙方轉讓股權的限制性規定
乙方受讓甲方股權成爲公司股東後,其股權轉讓應當遵守以下約定:
1.乙方有權轉讓其股權,甲方具有優先購買權,即甲方擁有優先於公司其他股東及任何外部人員的權利,每XX%股權轉讓價格依公司上一個月財務報表中的每股淨資產狀況爲準。甲方放棄優先購買權的,公司其他股東有權按前述價格購買,其他股東亦不願意購買的,乙方有權向股東以外的人轉讓,轉讓價格由乙方與受讓人自行協商,甲方及公司均不得干涉。
2.甲方及其他股東接到乙方的股權轉讓事項書面通知之日起滿三十日未答覆的,視爲放棄優先購買權。
3.乙方不得以任何方式將公司股權用於設定抵押、質押、擔保、交換、還債。乙方股權如被人民法院依法強制執行的,參照《公司法》
第73條規定執行。
第十一條 關於聘用關係的聲明
甲方與乙方簽署本協議不構成甲方或公司對乙方聘用期限和聘用關係的任何承諾,公司對乙方的聘用關係仍按勞動合同的有關約定執行。
第十二條 關於免責的聲明
屬於下列情形之一的,甲、乙雙方均不承擔違約責任:
1.甲、乙雙方簽訂本股權期權協議是依照合同簽訂時的國家現行政策、法律法規制定的。如果本協議履行過程中遇法律、政策等的變化致使甲方無法履行本協議的,甲方不負任何法律責任;
2.本合同約定的行權期到來之前或者乙方尚未實際行使股權認購權,公司因破產、解散、註銷、吊銷營業執照等原因喪失民事主體資格或者不能繼續營業的,本協議可不再履行;
第十三條 爭議的解決
本合同在履行過程中如果發生任何糾紛,甲乙雙方應友好協商解決,協商不成,任何一方均可向公司住所地的人民法院提起訴訟。 第十四條 附則
1.本協議自雙方簽章之日起生效。
2. 本協議一式三份,甲乙雙方各執一份,公司保存一份,三份具有同等效力。
甲方(簽名):乙方(簽名):
年 月日 年 月 日
甲方:
乙方:
現 甲、乙雙方經過友好協商,本着平等互利、友好合作的意願達成本 協議書 ,並鄭重聲明共同遵守 :
一、甲方 同意乙方向甲方所屬的境外母公司注資(以下所提到的境外母公司均指要在境外上市的該公司)。
二、乙方向甲方的境外母公司注資(即股權投資):
1、 注資方式:乙方將以現金的方式向甲方的境外母公司注資,注資額爲rmb ,所佔該境外母公司股權爲 %。
2、 注資期限:乙方可以一次性全額注資或者分批註資,如若分批註資則須符合下列規定: 每月 注入 即 %, 注資 期限共 個月, 自本協議簽訂之日起次月 號起算。 乙方須在該規定的期限內注入所有資金。
3、手續變更:甲方可以採取增資或者股權轉讓的方式吸收乙方注入的資金,且甲方須在乙方注入所有資金rmb 後 個工作日內完成股東變更的工商登記手續。
4、 股權的排他性和無瑕疵:甲方保證對其擬增發或轉讓給乙方的股權擁有完全處分權,保證該股權沒有設定質押,保證股權未被查封,沒有工商、稅務問題,並免遭第三人追索,否則甲方應當承擔由此引起一切經濟和法律責任。
5、 費用承擔:在本次股權投資過程中,發生的相關費用(如見證、審計、工商變更等),由甲方承擔。
6、違約責任:
如乙方不能按期支付股權投資款,每逾期一天,應向甲方支付逾期部分轉讓款的萬分之
的違約金。如因乙方違約給甲方造成損失,乙方支付的違約金金額低於實際損失的,乙方必須另予以補償。
如甲方不能如期辦理變更登記,或者嚴重影響乙方實現訂立本協議書的目的,甲方應按照乙方已經支付的股權投資款的萬分之 向乙方支付違約金。如因甲方違約給乙方造成損失,甲方支付的違約金金額低於實際損失的,甲方必須另予以補償。
7、 退出機制:如若甲方的境外母公司最終沒有在境外成功上市,乙方須向甲方按乙方的實際注資額轉讓所佔該境外母公司的股權。
三、 甲方的 其他 責任:
1、 甲方 應指定專人 及時、合理地向乙方提供乙方在履行諮詢服務過程中所必須的證件和法律文件資料 。
2、 甲方 對 其 提供的 一切 證件和法律文件資料的真實性、正確性、合法性承擔全部責任。
四 、乙方的 其他 責任:
1、乙方 應遵守國家有關法律、法規,依照規定從事企業 信息諮詢服務 工作。
2、乙方 對 甲方 提供的證件和資料負有妥善保管和保密責任, 乙方 不得將證件和資料提供給與 本次諮詢服務 無關的其他第三者。
五、 乙方根據甲方提供的信息撰寫材料,甲方確認無誤後簽名蓋章,意味着甲方認可乙方撰寫的材料符合甲方的真實情況,並對申請材料的真實性負全部責任,如果因爲材料不真實造成的一切後果,均由甲方承擔,與乙方無關。
六 、 由於 不可抗力 因素,如火災,水災等自然災害或者罷工、政府強制措施、政府政策變更等原因而影響本 協議 的執行,雙方不負違約責任,根據事故影響的時間可將 協議 履行時間相應延長,並由甲乙雙方協商補救措施 。
七 、 甲乙雙方 在執行協議中發生的一切爭執應通過雙方友好協商解決。
八 、 協議的生效及其它:
1 、 本協議簽字蓋章 和授權代表簽字後 即時生效。協議正本一式兩份,甲乙雙方各執一份 ,具有同等效力 。
2、 本協議未盡事宜由甲乙雙方另行協商。
甲方(簽章): 乙方(簽章):
地址: 地址:
授權代表人(簽字): 授權代表人(簽字):
協議書籤訂地點:
協議書籤訂時間: 年 月 日
甲方:
法人:
地址:
電話:
傳真:
乙方:
身份證號碼:
身份證地址:
現住址:
電話:
爲了體現公司理念,建立科學的企業管理機制,有效激發員工的創業熱情,不斷提升企業在市場中的競爭力,經公司股東會研究決定,現對公司創業夥伴___________進行乾股激勵與期權計劃,並以此作爲今後行權的合法書面依據。
一、乾股的激勵標準與期權的授權計劃
1、公司贈送________________萬元分紅股權作爲激勵標準,____________以此獲得每年公司年稅後利潤(不含政府補貼和關聯公司轉移利潤)的分紅收益,自________年________月________日起至公司股份制改造完成日爲截止日。原則上乾股激勵部分收益累積後作爲今後個人入股資金,暫時不進行現金分配,在期權行權時一次性以稅後現金分紅形式進行購買股份,多退少補。
2、公司授予個人乾股,在未行權前股權仍屬原股東所有,授予對象只享有乾股分紅的收益權本次確定期權計劃的期權數量爲____________萬股,每股爲人民幣_______元整。
二、乾股的激勵覈算辦法與期權的行權方式
1、乾股分紅按照公司的實際稅後利潤,公司財務必須嚴格按照財務制度,向管理層透明與公開,並指定主要管理人員參與監督。每年稅後利潤暫以年度審計報告爲準,最終確認在公司股份制改造時以會計師事務所最終審計報告爲準。
2、期權行權在公司改制時進行,並一次性行權,如放棄行權,公司按其所持乾股的累積分紅按稅後的現金分紅形式支付其本人。
3、行權價格按行權時公司每股淨資產價格確定,出資以其所持乾股累積未分配收益衝抵,多退少補。如干股累積分紅收益不足以支付全部行權金額且本人不予補足,則對應不足出資部分視爲其本人自願放棄,原權益仍屬於原股東,其本人相關股份數量根據其實際出資情況自動調整,其相關損失也由其本人承擔;期權行權後,公司以增資形式將員工出資轉增爲公司股本。
4、入股人必須是其本人,同時必須符合公司以下相關要求。
5、期權轉股手續與股票流通按照上市公司的有關規定執行。如有上市需要,公司進行股份制改造時的增資或引入戰略投資者,則公司在保證其本人現有期權數量的基礎上,有權對公司股權進行重組,以便保證公司的順利上市。
三、授予對象及條件
1、乾股激勵及期權授予對象經管會提名、股東會批准的核心管理人員及關鍵崗位的骨幹員工;
2、本方案只作爲公司內部人員的首次激勵計劃;
3、授予對象必須是本公司正式員工,必須遵守國家法律、法規與公司制度,同時願意接受本方案有關規定。
四、基於乾股激勵與期權計劃的性質,受益員工必須承諾並保證:
1、承諾絕對不直接或間接擁有管理、經營、控制與本公司所從事業務相類似或相競爭的業務。
2、保證有關投入公司的資產(包括技術等無形資產)不存在任何類型或性質的抵押、質押、債務或其它形式的第三方權利。
3、保證不存在任何未經披露與任何第三方合作投資情形,也未爲投資之目的充當任何第三方受託人或代理人。
4、爲確保公司上市後的持續經營,本人保證在公司上市的______年內不離職,並保證在離職後______年內不從事與本人在_______________工作期間完全相同的業務經營活動,無論何時也不泄露原掌握的商業祕密。
5、本人同意無論何種原因在公司上市前離職,離職前所持的乾股激勵收益根據賬面實際金額,按照稅後現金分紅形式支付給其本人,原授予的乾股激勵由於本人離職自動終止,期權計劃同時取消。
6、如果在公司上市後未到公司規定服務期限內離職,本人同意按照(上市收益按______年平攤)的原則,將所持的股權收益按照上市前雙方約定的有關規定退還未服務年限的收益;
7、在公司上市前如有違法行爲被公司開除,本人承諾放棄公司給予的所有乾股激勵所產生的一切收益。
8、在公司上市後如有違法行爲被公司開除,本人同意按照上述第6條雙方約定的(退還未服務年限的收益)規定處理。
9、任職期間,本人保證維護企業正當權益,如存在職務侵佔、受賄、從事與本企業(包括分支機構)經營範圍相同的經營活動、泄露商業祕密的行爲的,本人願意支付_____倍於實際損失的違約金,同時願意接受公司對於本人的行政處罰甚至開除處理。
10、本人保證所持乾股激勵與期權不存在出售、相互或向第三方轉讓、對外擔保、質押或設置其它第三方權利等行爲,否則,本人願意由公司無條件無償收回。本人保證不向第三方透露公司對本人激勵的任何情況。
五、股東權益
1、期權完成行權後,按照上市公司法有關規定,其以實際出資享受相應表決權和收益權。其他相關權益,由《公司章程》具體規定。
2、公司根據其投資企業實際盈利情況確定分紅,若公司分紅用於轉增資本,視同其實際出資,其相關稅費由股東自己承擔。
3、今後如因上市股權增發需要,公司有權對股權進行整合,具體股權整合方案屆時協商確定。
六、違約責任任何一方不得違反本協議,否則必須承擔由此造成其它方損失。若因一方違反協議導致本協議無法履行,其他方有權終止本協議。
七、不可抗力因不能預見且發生後果不能防止或不可避免不可抗力,造成一方使本協議不能履行或不能完全履行時,可以免於承擔其他方損失賠償責任。最新員工股權激勵協議書範本最新員工股權激勵協議書範本。但遇有不可抗力一方,應立即書面通知其他方,並出示有效證明文件。
八、其他
1、本協議變更、修改或補充,必須由各方共同協商一致並簽訂補充協議;
2、本協議未盡事宜由各方友好協商決定,或以書面形式加以補充。若因協議履行發生爭議,應通過協商解決,協商無法解決的可通過法律途徑解決;
3、考慮到上市的有關要求,本協議正本______份,用於公司備案授予對象保留______份副本;
4、協議自協議各方簽字後生效。
甲方:
代表簽字:
日期:_____年___月___日
乙方:
日期:_____年___月___日
甲方:(轉讓方)
乙方:(收購方)
目標公司:
鑑於:
1. 甲方擁有目標公司100%的股權;至本協議簽署之日,甲方各股東已按相關法律、法規及《公司章程》之規定,按期足額繳付了全部出資,併合法擁有該公司全部、完整的權利。
2. 甲方擬通過股權轉讓的方式,將目標公司轉讓給乙方,且乙方同意受讓。
根據《中華人民共和國合同法》和《中華人民共和國公司法》以及其它相關法律法規之規定,本協議雙方本着平等互利的原則,經友好協商,就目標公司整體出讓事宜達成協議如下,以資信守。
第一條 目標公司的股權結構
目標公司爲有限責任公司,其法定代表人爲 ,註冊資本 元。目標公司現有股東爲:xxx,持有目標公司 %的股份,xxx,持有目標公司 %的股份,合計持有目標公司100%的股份。
第二條 收購標的
乙方的收購標的爲甲方擁有的目標公司100%股權及其所包含的股東權益。
第三條 轉讓價款
1、轉讓價格以淨資產爲依據,最終由具有資質的評估機構出具的有效評估報告爲準。
2、本協議雙方一致同意, 上述股權的轉讓價格合計爲人民幣 元整(rmb)。
轉讓價指轉讓股份的購買價,包括轉讓股份所包含的各種股東權益。該等股東權益指依附於轉讓股份的所有現時和潛在的權益,包括目標公司所擁有的全部動產和不動產、有形和無形資產(包含各種專利技術、專有技術、商標權、商業祕密等)所代表之利益。
第四條 支付方式
建議:可先支付一部分,待完成本次股權收購的工商登記後再支付一部分,同時留一部分作爲保證金。
第五條 股權轉讓
本協議生效後 日內,甲方應當完成下列事項:
5.1 將目標公司的管理權移交給乙方(具體移交方式和細節雙方另行協商);
5.2 積極協助、配合乙方依據相關法律、法規及公司章程之規定,修訂、簽署本次股權轉讓所需的相關文件,共同辦理目標公司有關工商變更登記手續;
5.3將本協議第十六條約定的各項文書、資料交付乙方並將相關實物資產移交乙方;
5.4 移交所有與商業祕密(包括生產工藝及其相關技術、客戶資源等)有關的資料。(具體移交的內容和方式由雙方另行協商並作爲本協議附件。)
5.4移交甲方能夠合法有效地將公司股權轉讓給乙方的所有文件。
第六條 甲方承諾
鑑於下列因素對轉讓價格的確定有着重要的影響,故甲方必須作出承諾:
6.1 甲方持有的目標公司的股權未設定有他項權利,不存在任何瑕疵。
6.2 目標公司的資產所有權不存在任何瑕疵,不存在設定擔保的情形。
6.3 目標公司沒有爲任何人提供任何形式的擔保。
6.4 已履行轉讓股權所必須的所有法律程序。
6.5 不存在重大的或有債務。
6.6 保證收購前後目標公司生產經營秩序的穩定。
6.7 在本次收購完成之前,目標公司已與重要技術人員或公司其他重要崗位的人員簽訂有有效的書面保密和竟業禁止協議。
6.8 在完成收購之前,不得有任何不利於目標公司的處分行爲和承諾。包括但不限於承擔債務、延長債權償還期、免除擔保責任等。
6.9 甲方保證目標公司目前依然是有效存續的,具有按其營業執照進行正常合法經營所需的全部有效的政府批文、證件和許可。
6.10 不得隱瞞目標公司業務或財務上的任何瑕疵,包括但不限於應盡未盡的納稅義務等。
第七條 乙方義務
7.1 乙方須依據本協議第四條之規定及時向甲方支付轉讓價款。
7.2 乙方將按本協議之規定,負責督促目標公司及時辦理股權及其他權利轉讓之報批手續及工商變更登記等手續。
7.3 乙方應及時出具爲完成該等股權轉讓而應由其簽署或出具的相關文件。
第八條 債權債務
目標公司在本次收購完成前所負的一切債務,以及收購完成後因收購前的原因造成的債務均由甲方承擔;有關行政、司法部門對目標公司因此次收購之前所存在的行爲所作出的任何提議、通知、命令、裁定、判決、決定等所確定的義務,均由甲方承擔。
第九條 竟業禁止
本協議簽訂後,甲方不得以任何形式自己經營或幫助他人經營與目標公司相同或相似的業務。否則,甲方應當向乙方支付違約金 萬元。
第十條 其他權利歸屬
甲方基於與目標公司相關的涉及目標公司和乙方現實或將來利益的一切權利,包括已現實存在和將來可能實現的權利(包括但不限於與任何第三方簽訂的合同中將來可能實現的權利)均歸乙方所有。
第十一條 違約責任
11.1 因甲方違反第六條承諾或有其他違約行爲或者因收購前既已存在的原因,導致乙方收購目的無法實現的,甲方應當無條件全額退還已收取的轉讓款,並賠償因此給乙方造成的所有損失。
11.2 甲方有其他違約行爲給目標公司或乙方造成損失的,應當承擔相應的賠償責任。
11.3 乙方不按約定支付轉讓款的,按人民銀行同期貸款利率支付甲方違約金。
11.4 前兩款規定不影響守約方依本合同其他條款的約定要求違約方承擔違約責任的權利。
第十二條 適用法律及爭議之解決
12.1 協議的訂立、生效、解釋、履行及爭議的解決等適用中華人民共和國相關法律法規的規定,本協議的任何內容如與法律、法規衝突,則應以法律、法規的規定爲準。
12.2 任何與本協議有關或因本協議引起的爭議,協議各方均應首先通過協商友好解決,不能協商解決的,可以向乙方住所地的人民法院提起訴訟。
第十三條 協議的修改和補充
本協議的修改和補充均由雙方協商一致後,以書面形式進行,經雙方正式簽署後生效。
第十四條 協議的生效
14.1 本協議自雙方簽署之日起生效。
14.2 本協議一式四份,雙方各執一份,其他備存於目標公司內;副本若干份,供報批及備案等使用。
第十五條 其它
本協議未盡事宜,由各方另行訂立補充協議予以約定。
第十六條 本協議之附件
16.1 公司財務審計報告書;
16.2 公司資產評估報告書;
16.3 公司租房協議書;
16.4 其他有關權利轉讓協議書;
16.5 公司固定資產與機器設備清單;
16.6 公司流動資產清單;
16.7 公司債權債務清單;
16.8 和商業祕密有關的資料的移交內容與方式
16.9 公司其他有關文件、資料。
(如果認爲還有哪些必須的附件,也可在此列明)
簽署:
甲方:
法定代表人(授權代表):
乙方:
法定代表人(授權代表):
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