新爸爸,帶上新家庭度過帶薪假期
本文已影響1.14W人
本文已影響1.14W人
父親假期:帶上你的新家庭度過帶薪假期(或無薪的假期)
小貼士:
至少休息一星期。如果你能再得到一星期的帶薪假期,那最好不過。
小故事:
寶寶出生後,我放了一個星期的假。然後一個月內我又得到了一星期的假。我們的女兒是我們的第一個寶寶,帶孩子對於我妻子來說有些困難——她需要幫助。我一共得到了2個星期的假期,但不是2個連續的星期。理想來說,如果你能有2周連續的假期是最完美的,我可不認爲一週就夠。在第二週,沒有多少你能做的,除了她要與自己的健康做鬥爭,還有寶寶的不合作。幸運的是,我們的孩子是讓人省心的寶寶。第二週我只是愜意地消磨時光。當孩子睡着了,我可以幫忙做家務,而在有了第二個一星期假期的時候,常規生活變得更加輕鬆了。假期結束時,我已經準備好回到我原來的正常生活中了。
——凱文(女兒11個月大,兒子3歲大)
有帶薪假期(法定假期、生育假期、病假),也有無薪假期。假期的長短是個人的決定,而實際上不是每個人都能奢侈地得到假期。但是如果你有選擇的自由,那麼就好好利用——把它打造成真正的自己的假期,並稱它爲一次家庭旅行。
家裏有孩子就是累人的事,照顧一個嬰兒更會讓你們疲憊不堪。根據你們的健康保險以及分娩情況,她可能不到48小時就能回到家。如果她做了剖腹產手術,她在醫院呆的時間會更久一點。不管她分娩是輕鬆還是艱難,在她回家後,你也需要成爲她的“父母”。這意味着只要你們都在家,你就要扮演2種角色。她可能無法走上樓,無法抱住寶寶,或無法做基本的家務。所以你的假期沒法得到奢侈的休息,你需要確保在產後第一週能有個家庭成員或好朋友來照顧她。
即使一切進展很順利,第一週你仍然會累得精疲力盡,甚至累得無法工作。如果寶寶在你們屋睡覺,可能每2個小時就會醒來,哭着要奶吃。如果假期結束你要回去工作,早晨起牀去上班不叫做起牀,因爲你根本就無法入睡。不管誰是首席護理者,你也必須花上一整週才能形成一個規律,和寶寶舒適地相處。等你們形成一個生活規律後,把她一個人留下或者她把你一個人留下就沒有問題了。此外,第一週她需要有人在旁邊幫忙跑上跑下,拿嬰兒護臀霜、找不同類型的瓶子、做飯、幹雜務,所以她會需要你的。
另一個需要你請假的理由是總會出現發展得不如人願的情況。如果發生這種情況,確保你能在她身邊。如果你能獲准連續2周的假期,那最好。你會發現它的好處,1周或2周,甚至3周帶薪的假期——甚至更長。如果你得不到有報酬的產假,那你也符合申請無薪假期的條件。家庭和醫療請假行爲(FMLA)規定,如果你是在一個大公司工作(75裏地半徑範圍內有超過50個僱員),並且你在公司工作滿12個月或一年內滿1250小時(以每週25個小時,50周計算),你會受法律保護。
要點回顧:
連續的假期是不能用金錢衡量的。在此期間儘可能多地付出。
如果你工作的單位不給男士帶薪產假,只給女士帶薪產假,那麼你發出呼聲也無可厚非。企業文化已經開始認識到男人的家庭角色,但是這種轉變仍需要一個長期過程。
新手爸爸怎麼照顧新生嬰兒的
《爸爸回來了》4家庭首合體 萌娃奶爸賣萌
孫儷爲等等慶生 網友:鄧超帶兒子上爸爸3
新手爸爸怎麼照顧新生嬰兒
新手爸爸必掌握知識
“顏王”孫紅雷家庭過上奶爸生活 想帶家人看世界
帶薪假有哪些?
爸爸去哪兒第五季換爸爸環節是哪一期 劉耕宏帶嗯哼是真嗎
爸爸帶孩子的好處是?爸爸帶孩子和媽媽帶孩子的區別
蔡國慶發文承認已婚 將帶兒子上《爸爸4》
【圖】“顏王”孫紅雷家庭過上奶爸生活 想帶家人看世界
職工帶薪年休假制度規定
不願帶孩子的爸爸最後怎樣了
帶着爸爸去留學林颯是小三嗎 帶着爸爸去留學林颯結局怎麼樣
奶爸帶寶寶的好處
《爸爸的假期》林志穎領銜酷爸保養功力PK
帶有爸爸和媽媽的情侶網名
爸爸工作太忙沒時間帶孩子
帶薪假期是怎麼算工資的?
《爸爸去哪兒》換爸爸 神混搭新火花
家庭教育一定要有爸爸的介入
職工帶薪年休假實施辦法 新版
爸爸很暴躁家庭氛圍很壓抑
帶着爸爸去留學結局怎樣,帶着爸爸去留學結局林颯和誰在一起
陳小春將升級當爸爸 希望以後在家帶小孩
《爸爸去哪兒2》本週看點 萌娃帶娃
受訪者稱單位規定帶薪年假過期清零
家庭教育中爸爸的優勢是什麼
小新的爸爸叫什麼 兩點帶你瞭解蠟筆小新的爸爸
朋友圈爸爸帶娃的搞笑說說
爸爸常帶娃長大後更優秀更聰明
鄧倫爲什麼參加爸爸去哪兒 鄧倫爸爸去哪兒帶的誰
未婚小產有帶薪假期嗎